為進一步搭建資源共享平臺，實現共融共生的隊伍成長，1月6日至19日，由龍岡桃花源景區管理人員和一線工作人員組成的學習代表團，來到草房子樂園景區開展為期14天的學習交流活動。 

             此次培訓學習包括總經理特訓、各部門一對一崗位幫帶等多個環節。通過集中講授、專題座談、實地參觀等形式，桃花源景區學習代表團深入了解了草房子樂園的日常工作流程、管理模式和對外服務接待等內容，同時在景區規劃、市場營銷、演藝創新等方面做了分享交流，雙方就如何提升景區品牌價值和游客滿意度進行了深入探討。 

       結對學習“取真經”，充電賦能促成長。此次學習互助活動不僅增強了員工的知識儲備和工作能力，也為景區間進一步交流合作打下了良好基礎，為景區繁榮發展、推陳出新增添了內生動力。