学习贯彻党代会精神（一）

编者按：征程万里风正劲，奋楫争先再出发。中国共产党米兰milan官方网站第三次代表大会总结过往、研判形势、谋定未来，进一步明确了办学理念、办学定位以及战略导向、发展目标、战略安排和重点任务，为学校今后五年发展指明了方向、提供了遵循。蓝图已绘就，奋进正当时。党代会后，全校各部门、各单位组织专题学习研讨，结合实际研究贯彻落实举措。为交流工作思路、凝聚奋进合力，宣传部特开设“学习贯彻党代会精神”专题，摘要刊登各部门、各单位贯彻落实举措，以期全校上下对标蓝图、实干笃行，推动党代会各项决策部署落地生根、见行见效，奋力谱写学校高水平特色鲜明应用型大学建设新篇章。

办公室：深学细悟党代会精神  履职担当促发展 

一、在强化政治建设上发力，压实管党治党责任。加强组织协调，督促落实加强党的全面领导提升办学治校水平各项部署。健全完善习近平总书记重要指示批示精神闭环落实机制、“第一议题”制度，推动认真贯彻重大决策部署，层层压实党的建设、全面从严治党、意识形态、安全稳定责任。落实党委决策部署，按照党委领导下的校长负责制要求，修订完善党委会、校长办公会议事规则和“三重一大”决策制度。分解党代会工作任务，将其纳入学校内部考核体系，加强过程跟踪、督查督办，确保政令畅通、执行有力，推动各项部署落地见效。

二、在参谋辅政上发力，推动层层落实部署。组织深学细悟党代会精神，纳入办公室系统业务培训，深刻领会学校发展面临的新形势、新机遇、新挑战，准确把握学校办学定位、办学理念、发展战略和重点任务。坚持学思用贯通，将党代会精神融入日常办文、办会、办事全过程，引导全体工作人员树立全局思维、系统思维，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动落实的举措。将党代会精神融入年度计划、专项方案等重要文稿起草工作，确保各项文件、部署始终对标学校发展大局，与党委决策同频同向、步调一致。

三、在优化服务上发力，提升内部治理水平。聚焦现代大学治理体系建设，主动学习借鉴兄弟高校经验做法，深入推进治理提效工程。夯实依法治校基础，充分发挥法务岗位、法律顾问专业作用，严格对学校重大决策、合作协议、规章制度进行合法性审核。全面开展制度“立改废释”工作，以学校章程为根本遵循，梳理完善各类管理制度、办事流程，构建系统完备、科学规范、运行有效的制度体系。深化整治形式主义为基层减负工作，优化会议接待、公文处理、印信服务等流程，提升数字化办公水平，打造规范、高效、务实、暖心的综合服务体系。

四、在协调联络上发力，赋能服务区域发展。加强与地方党委政府、行业主管部门、兄弟高校、企事业单位的对接联系，推动建立健全服务区域发展组织架构、运行机制。完善校友组织体系，优化校友服务，围绕学校基础设施提质扩容、教学科研平台建设、校园环境改善等重点需求，积极争取社会各界和广大校友支持，全方位拓展办学资源。

纪检监察室：围绕中心  强化监督  以高质量纪检监察工作护航高水平特色鲜明的应用型大学建设 

一、深学细悟把准方向，凝聚护航发展思想共识。组织校院两级纪委、全体纪检监察干部原原本本学习党代会报告。将贯彻落实党代会精神与树立和践行正确政绩观学习教育相结合，深刻认识建设清廉校园，营造风清气正政治生态对学校发展的保障作用，切实增强围绕中心、服务大局的政治自觉，确保思想统一到党代会确定的各项任务上来。

二、聚焦中心强化监督，保障决策部署落地见效。把服务保障党代会精神贯彻落实作为政治监督的重中之重。紧盯“强本增硕、创大荣城”，争创“双优”等目标、任务，围绕硕士学位点扩容、争创“双优”等关键指标，建立政治监督台账，明确监督重点和责任分工。紧盯党代会提案办理全程开展专项监督，动态跟踪，倒逼责任落实。紧盯“教科人一体改革”“一院一县一链”等校地融合体制机制落地推进情况，加强对各部门、二级学院落实党代会部署的专项监督，及时发现并推动解决执行中存在的偏差问题。督促各级领导干部特别是“一把手”扛起落实责任，确保学校党委决策部署件件落地落实。

三、紧盯关键正风肃纪，持续净化校园政治生态。围绕党代会关于纵深推进全面从严治党的部署要求，保持惩治腐败高压态势。聚焦招生、后勤基建、招投标采购、科研经费、师德师风等重点领域，严肃查处各类违纪违法问题。持续深化“儒韵清风365”清廉校园品牌建设，深化落实中央八项规定精神，持续纠治形式主义、官僚主义，分层分类开展警示教育，以案说纪、以案促改，坚决整治影响工作效能的作风顽疾。加强纪律建设，做实日常监督，用好“四种形态”特别是第一种形态，抓早抓小、防微杜渐。

四、健全体系提升效能，完善权力运行制约机制。深化“1+8+N”协同监督机制，深化纪检监察与审计、财务、组织人事等监督的贯通协同，形成监督合力。推动相关部门单位围绕采购招标、资产管理、师德师风等薄弱环节，完善内控制度，扎紧制度笼子。加强“清廉米兰体育官网”建设，推进廉洁文化进课堂、进社团，培育崇廉尚洁的校园风尚，为一体推进“三不腐”营造良好氛围。

组织部：固本强基担使命 党建引领启新程 

一、“强组织”固本，锚定办学治校政治航向。坚持以政治建设为统领，全面落实新时代党的建设总要求，紧扣学校第三次党代会部署，持续夯实组织根基、规范组织建设、激活组织动能，筑牢学校高质量发展根本保障。持续深化思想铸魂，将学习贯彻学校第三次党代会精神作为首要政治任务，结合树立和践行正确政绩观学习教育，通过党组织集中学习、专题党课、主题党日等形式，推动会议精神全覆盖、深落地，统一全校党员干部思想和行动。深入实施“培根铸魂强基”“抓院促系、整校建强”两大工程，严格落实“抓院促系带支部”工作机制，常态化推进基层党组织标准化规范化提质升级。推动党组织有效覆盖教学科研、人才培养、社会服务各一线场景，并从“有形覆盖”向“有效引领”转变。持续强化党组织政治功能和组织功能，以高质量党建引领办学治校正确航向。

二、“强融合”赋能，打造党建特色成果品牌。坚持立德树人，立足职能定位，将党的政治优势、组织优势转化为破解办学难题的强大动力。深耕党建业务融合，依托基层党组织阵地，推动党建工作与思政工作、教学科研、学科建设、人才培养同谋划、同部署、同落实。建强融合骨干力量，实施党务干部“领雁工程”、深化学生党员“一二三四”教育培养模式，引导广大党员在学校事业发展中挑大梁、当先锋、做主角，充分释放党员先锋模范带头效能。深化校地党建融合，紧扣地方产业、基层治理、社会服务需求，围绕“一学院一品牌、一支部一特色”，打造建设“党建+立德树人”“党建+科研创新”“党建+社会服务”等特色项目，凝练米兰体育官网党建特色成果，积极培育省级、国家级党建标志性成果，以高质量党建融合赋能学校高质量发展和地方区域经济社会发展。

三、“强队伍”砺行，激活干事创业内生动能。坚持新时代好干部标准，牢固树立实干实绩实效用人导向，着力锻造一支政治过硬、懂教育善治理、作风正敢担当的干部队伍。紧密围绕学校实施提升办学能力“五大工程”，锻造服务区域发展的“五大能力”的需要，注重在教育教学、争创“双优”、“强本增硕、创大荣城”等重点任务中考察识别、选拔使用敢于扛事、善于成事的干部。优化管理干部队伍结构，注重从教学科研一线选拔高学历高职称、专业能力强、管理素养优的专业技术人才，加大优秀青年干部选拔、储备、培养和使用力度。深化干部“1+5+1”教育培训工程，强化政治能力和专业素养双提升，切实增强干部谋划发展、服务师生、化解风险、狠抓落实的真本领。强化严管厚爱，激励担当作为，完善干部考核评价机制和正向激励体系，积极营造为担当者担当、为负责者负责的浓厚氛围。

宣传部：深学笃行  主动作为  积极赋能学校事业高质量发展 

一、深耕理论武装，强化思政引领。落实党委理论学习中心组专题学习、巡听旁听、监督检查等制度，带动各级党组织跟进学习党的创新理论。聚焦“四全”育人格局，完善“大思政”体系，出台实施新时代立德树人工程，积极培育思政精品项目、典型案例。坚决扛起意识形态工作政治责任，从严从实管好各类阵地，常态化开展风险排查整治，积极维护校园舆论生态。发挥牵头统筹作用，加强理论研究、宣讲队伍建设，凝聚工作合力。

二、聚力文化浸润，擦亮特色品牌。丰富校园文化供给，创新文化活动形式，常态化开展“立心力行”校训精神宣传，将应用型办学基因、服务发展办学底色融入校园文化建设全过程。加强“崇仁尚礼”校园文化阐释，拓展应用场景，将有礼文化嵌入日常管理与校园文化活动。

三、转变工作理念，拓展服务供给。深刻领会“全校服务全域”理念，深刻领会学校发展“小逻辑”融入区域发展“大逻辑”的实践内涵，主动以自身“所能”服务地方“所需”。做好“统”的文章，联动校内资源，统筹各类阵地，聚焦文化赋能明确工作方向、理顺工作机制、优化资源配置。发挥“智”的优势，建好文化人才队伍，发挥理论研究、理论宣讲、文化“新三样”人才、文化特派员等各类人才作用，着力打造服务地方文化文明建设的智力高地。提升“联”的效能，强化与地方宣传、文旅、教育等部门的对接、协同，建立信息互通、成果共享、活动共办、宣传联动的常态化协作机制，在守护传承衢州文化根脉、助力区域文化传承发展上展现学校价值，努力成为地方文化事业发展的重要依靠。

四、建好传播窗口，讲好米兰体育官网故事。加强学校党代会精神、“十五五”规划的宣传，推动学校使命愿景、发展战略、目标任务入脑入心、见行见效，使之成为全体师生共同的价值追求与行动自觉。深入挖掘潜心治学的教师典型、实干担当的管理骨干、勤学奋进的青年学子、敬业有为的优秀校友，以榜样力量凝聚人心、鼓舞士气，营造实干争先的浓厚发展氛围。深入一线走访，掌握鲜活素材，讲好学校为地方培育“用得上、留得住、干得好”高素质应用型人才的育人故事，讲好学校深耕衢州主导产业、助力区域文化传承创新、服务四省边际中心城市建设的工作举措、典型案例、重要成果，充分展现学校服务发展的支撑力贡献力，全面提升学校服务区域发展的辨识度影响力。

统战部：凝心铸魂聚共识 同心赋能谱新篇 

一、强化思想引领，建强党外队伍。将党代会“强本增硕、创大荣城”战略部署纳入“同心工程培训”内容，年内实现党外代表人士学习全覆盖。聚焦硕士点培育与地方产业急需学科，建立优秀党外青年骨干数据库，有意识保留部分优秀青年人才在党外队伍中。落实“五个一”要求，常态化选送党派骨干参训，为争创“双优”目标储备党外人才力量。

二、提升建言质效，深化校地服务。组织统战成员开展“强本增硕”“校地融合”专题调研，完善“建言直通车”机制，建立“调研—建言—落实—反馈”闭环管理。引导政协委员、人大代表和党外专家对接衢州“十个桥头堡”建设和“五链”融合，推动每个民主党派、统战团体与地方企业或乡镇建立合作，打造“同心助发展”品牌，赋能区域发展。

三、抓实民族宗教，守牢安全底线。深化“石榴红”民族团结进步创建，完善少数民族学生“学业、思想、生活”三维服务体系。压实政治安全责任，将中华民族共同体意识培育、马克思主义宗教观教育纳入新生始业教育和新教师岗前培训，维护校园和谐稳定。

四、压实主体责任，构建大统战格局。将党代会重点任务纳入二级党组织统战工作责任清单，明确书记第一责任人职责。加强二级党组织统战委员、统战联络员的分层分类培训，对统战干部队伍的贯彻落实情况适时开展监督，形成上下贯通、协同发力的工作闭环。